Udbytte og fordele ved supervision:
- Øger motivationen for jeres fag.
- Udvikler jer fagligt og personligt.
- Løfter trivsel og skaber tryghed.
- Forebygger stress og udbrændthed.
- Skaber et fagligt refleksionsrum.
FAQ
Godt at vide
Supervision er for dig og jer, der arbejder med mennesker.
- Sundhedssektoren, hvor I tænker kompetenceudvikling i forlængelse af jeres faglige arbejde, og hvor I ønsker kontinuerlig sparring og vejledning på det fagpersonlige niveau
- Organisationer, institutioner og uddannelsessteder, hvor I tænker innovation og læring ind som en naturlig del af kompetenceudviklingen for jeres leder- og personalegrupper
- Ledelsesgrupper eller en enkelt leder, hvor supervision kan styre jeres organisation mod det de ønskede mål hurtigere og mere effektivt.
Gennem dialog med medlemmer fra supervisionsgruppen og Tine Persson, reflekterer I over jeres egen indsats, adfærd, tanker og faglighed. Vi stiller skarpt på de udfordringer, der er svære for jer, så I kan blive dygtigere til at takle og bearbejde de svære situationer.
Formålet med supervision er, at støtte jer i jeres arbejdsdag og skabe det optimale udviklingsrum i jeres personalegruppe. Sammen tager vi også hånd om kompleksiteten mellem arbejds- og privatliv. I kan således forebygge stress og udbrændthed ved at modtage supervision, og det giver både en økonomisk og udviklingsmæssig gevinst for arbejdspladsen.
Ønsker du eller I supervision, starter vi med afklarende samtale (på telefon).
Ring til psykoterapeut Tine Persson på telefon 4044 6551. Eller skriv til tine@spine.dk.
Referencer
Virker det?
Hanne
“Det menneskelige, mentale og faglige rum Tine Persson formår at skabe, har været særligt at opleve. Indlevelsen i min hverdag og de tematikker jeg har haft brug for at vende, er blevet løftet og modtaget, så jeg langt mere tryg og motiveret kan udføre mit arbejde.”
Jeg vil klart anbefale at modtage supervision af Tine Persson.
Hilsen Hanne
Morten
Jeg og min ledergruppe har brugt Tine Persson, til at facilitere en længere proces, hvor vi som ledergruppe skulle forstå, bruge og anerkende endnu bedre vores forskelligheder og kompetencer.
Vi har efter forløbet mærket markant forskelle i vores kommunikation, vores daglige støtte og dialog med hinanden og fået et fortroligt og trygt rum at være både leder og menneske i. Det har været unikt at opleve.
Venlig hilsen Morten
3 gode grunde til at vælge os!
8000 timer
4,7 ud af 5 point
